Posts Taged e-recruiting

Erfolgreiche Kundenprojekte bei Potentialpark

Unsere Kunden im Potentialpark Ranking

milch & zucker Kunden erfolgreich im Potentialpark-Ranking 2016Union Investment als großer AufsteigerUnion Investment wurde beim diesjährigen Potentialpark Ranking zur Onlinebewerbung mit dem fünften Platz ausgezeichnet. Damit ist der Experte für Investmentfonds beeindruckende 91 Plätze im Ranking nach oben geklettert! „Neben Verbesserungen im [...]

Fusion Days 2015 – im Zeichen von Automatisierung und Digitalisierung

Fusion Days 2015 – im Zeichen von Automatisierung und Digitalisierung.Können IT und Kommunikation zu einem Mehrwert für das Personalwesen verschmelzen?Für das Bad Nauheimer Technologie-Unternehmen milch & zucker heißt die Antwort: ja. Denn bei milch & zucker ist Fusion Alltag. Wie [...]

Sieg beim HR Excellence Award 2015

Wir haben die Auszeichnung nach Hessen geholt! Gemeinsam mit PwC haben wir den HR Excellence Award in der Kategorie „Konzerne Stellenanzeige“ gewonnen. Im Rahmen des Projekts „Redesign Stellenanzeigen“ wurden Layout und Struktur neu gestaltet und im Responsive Design umgesetzt. Wesentliche Kriterien [...]

Teilnehmen! Studie: Recruiting-Strategien 2016

Noch bis Weihnachten läuft die Befragung für die Studie „Recruiting-Strategien 2016“! Wir sind dieses Jahr als Partner mit dabei. Für die Durchführung ist Prof. Dr. Wolfgang Jäger von der Hochschule RheinMain gemeinsam mit der Personalwirtschaft verantwortlich. Mit der Studie möchten wir aktuelle [...]
milch & zucker Fusion Days 2015

Fusion Days 2015 // Präsentationen und Bilder

Die Präsentation der Fusion Days 2015 stehen nun weitestgehend auf der Eventseite zum Download bereit. Außerdem gibt es dort Links zu unserem Flickr Account, in dem Sie Impressionen der beiden Tage finden.  Die Fusion Days sind ein Branchenevent im Bereich Recruiting, [...]
Personalwirtschaft Round Table E-Recruiting

Round Table E-Recruiting mit Ingolf Teetz

Im Rahmen der Zukunft Personal 2015 fand der Round Table E-Recruiting der Personalwirtschaft satt. Mit dabei, unser CEO, Ingolf Teetz. Seine zentrale Aussage: „Recruiting beginnt nicht erst bei der Wahl der passenden Jobbörse und nicht alles, was digital möglich ist, ist auch für [...]

Ingolf Teetz beim Round Table der Personalwirtschaft auf der Zukunft Personal 2015

Die Zukunft Personal ‪startet heute. milch & zucker ist auch dabei – beim Round Table der Personalwirtschaft „Neue Wege im Recruiting“ am 16.09.15, 15 Uhr im KölnSKY. Neben milch & zucker ist unter anderem auch Prof. Dr. Wolfgang Jäger für [...]

Deutschlandweit unter den Innovativsten: milch & zucker erhält „TOP 100“-Siegel

Mehr Informationen und Prüfkriterien unter: www.top100.de. milch & zucker eines der hundert innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands Im Fokus: besonderes Innovationsmanagement und Innovationserfolg Bad Nauheim, 29.06.2015 – Die milch & zucker Talent Acquisition & Talent Management Company erhält erstmals das „TOP [...]

milch & zucker wird Talent Acquisition & Talent Management Company

Wir schärfen unser Portfolio: Als Full-Service-Anbieter für Talent-Acquisition- und Talent-Management-Lösungen. Es wächst noch weiter zusammen, was zusammengehört: Recruiting, Talent Relationship Management, Candidate Experience, Employer Branding und Anzeigenmanagement. Systematisch und doch individuell für jedes Unternehmen. Zukünftig werden die einzelnen Lösungsbereiche um Technologie [...]

Fusion Days 2015

Am 02. und 03.11.2015 steigt die Neuauflage der Fusion Days. Beim E-Recruiting & Employer Branding über den Tellerrand schauen und sich ergänzen. Deshalb verschmelzen am 2. und 3. November 2015 in Bad Nauheim wieder spannende Themen rund um Talent Management [...]