Nachrichten von Juni 2015

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Deutschlandweit unter den Innovativsten: milch & zucker erhält „TOP 100“-Siegel

Mehr Informationen und Prüfkriterien unter: www.top100.de. milch & zucker eines der hundert innovativsten Unternehmen des deutschen Mittelstands Im Fokus: besonderes Innovationsmanagement und Innovationserfolg Bad Nauheim, 29.06.2015 – Die milch & zucker Talent Acquisition & Talent Management Company erhält erstmals das „TOP [...]
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Technologieeinsatz im Recruiting.

18.06.2015 Personalmanagementkongress Berlin  Panel II; 11:45 – 12:25 Uhr Standortbestimmung mit und von Ingolf Teetz: Modernes Recruiting ohne moderne Softwarelösungen ist heute undenkbar. Wo und wie diese die tägliche Arbeit erleichtern, was derzeit technologisch möglich ist und welche Trends zu [...]

milch & zucker wird Talent Acquisition & Talent Management Company

Wir schärfen unser Portfolio: Als Full-Service-Anbieter für Talent-Acquisition- und Talent-Management-Lösungen. Es wächst noch weiter zusammen, was zusammengehört: Recruiting, Talent Relationship Management, Candidate Experience, Employer Branding und Anzeigenmanagement. Systematisch und doch individuell für jedes Unternehmen. Zukünftig werden die einzelnen Lösungsbereiche um Technologie [...]

Sehen wir uns auf dem Personalmanagement Kongress?

Am 18./19. Juni ist wieder der Personalmanagmentkongress in Berlin. Treffen Sie Ingolf Teetz (CEO) und Jens Dreyer (Sales Director) vor Ort, um einen Einblick in das spannende Leistungsportfolio von milch & zucker zu bekommen. Darüber hinaus wird Ingolf Teetz am 18. Juni [...]