+49 641 300 20 500 info@milchundzucker.de
  • Deutsch
    • English
  • Lösungen
    • E-Recruiting / TRM
    • Candidate Experience
    • HR Marketing & Employer Branding
    • Kampagnen- & Anzeigenmanagement
  • Produkte
    • BeeSite Recruiting Edition – Stellenposting Bewerbermanagement Talentpools
    • BeeSite Global JobBoard – Premium Stellensuche
    • BeeSite JobHub – Multiposting
    • BeeSite Community – Talent Relations & Talent Community
    • BeeSite BetterAds – KI-Performance für Stellenanzeigen
    • BeeSite InstantPage – Intuitives CMS für Recruiting-Landingpages
    • JobStairs – Jobs. Gut. Finden.
  • Referenzen
    • E-Recruiting/TRM
    • Candidate Experience
    • Employer Branding
    • Anzeigenmanagement
  • JOBS
  • News & Events
    • News
    • Events

    Links

    • Sitemap
    • Impressum
    • Sichere E-Mail-Kommunikation
    • ISO-Zertifizierung
    • Datenschutzhinweise
    • TISAX Audit
    Cookie-Einstellungen

    Sprachen

    • Deutsch
      • English

Vetter

Sie sind hier: Start / Referenzen / Vetter
Situation:
Vetter ist einer der weltweit führenden Pharmadienstleister für die sterile Abfüllung und Endverpackung von Spritzen und anderen Injektionssystemen. Zudem ein starker Entwicklungs- und wichtiger Prozesspartner und von der Industrie als DAS Unternehmen in diesem für den pharmazeutischen Fortschritt so wichtigen Bereich gesehen. Arbeiten für Vetter bedeutet arbeiten für den Marktführer.Aufgabe:
Entwicklung der neuen Arbeitgeberkommunikation auf Grundlage der entwickelten EVP. Die Kampagne – ausgelegt auf die nächsten Jahre – startet unter dem Motto: „Qualität ermöglicht Leben.“ In diesem Zweiklang spiegelt sich das Grundverständnis von Vetter wider und gleichzeitig das Versprechen an seine Mitarbeiter und Patienten. Von Vetter hergestellte Medikamente ermöglichen es, die Lebensqualität von Patienten zu erhalten und zu verbessern. Das spüren die Mitarbeiter und das macht sie stolz.Lösung:
In dem wir Vetter deutlich von anderen potentiellen Arbeitgebern (der Region) abgrenzen und eigene Stärken sympathisch in den Vordergrund stellen, sorgen wir erstmalig für eine sichtbare Positionierung am Arbeitsmarkt. Das Vetter-V steht dabei als eigenständiges und verbindendes Element im Zentrum aller Werte, um sie visuell zu eindeutigen Vetter-Werten zu machen. Zum Auftakt wird die Kampagne visuell in eine frischere Bildsprache verpackt und die Standard-Kommunikationsmaßnahmen damit bestückt. Begleitet mit dem inhaltlichen und technischen Facelift der Karrierewebsite. Geplant sind weitere zielgruppenspezifische Maßnahmen flankiert von einem neuen Imagefilm.


Kategorien

  • Candidate Experience
  • Employer Branding
Projekt zeigen
Teilen mit:
  • Facebook
  • Twitter
  • Google Plus
  • Linkedin
  • XING
  • Mail
eligo Studifinder – Online Assessment „Welches Studium passt zu mir?“
Referenzen
Commerzbank Bewerbermanagement Software

Ähnliche Referenzen

  • Webasto SE

    Candidate ExperienceEmployer Branding
  • Finanz Informatik

    Candidate ExperienceEmployer Branding
  • Union Investment

    Candidate Experience
  • Swiss

    Employer Branding
  • Rhenus SE & Co. KG

    Candidate ExperienceEmployer Branding
  • Robert Bosch GmbH

    Employer Branding

Flickr

Fusion Days

Twitter

Twitter Tweets

  • milch & zucker AG @milchzucker

    …werden wir dieses Jahr auf unsere Weihnachtskarte verzichten und das Geld an die Gießener Tafel spenden:… https://t.co/YLI1EcJC1P

    Dec-18
  • milch & zucker AG @milchzucker

    Unsere HR FusionDays gingen Ende November in die 7. Runde: digitale Expertentalks rund um Recruiting, KI & Bewerber… https://t.co/7eCzFEW1Gy

    Dec-11
Auf Twitter anzeigen

Kontakt

+49 641 30020-500

info@milchundzucker.de

Friedrich-List-Straße 23
35398 Gießen
OpenStreetMap

Eimsbütteler Chaussee 23
20259 Hamburg
OpenStreetMap

HR OPEN STANDARDS


Links

  • Sitemap
  • Impressum
  • Sichere E-Mail-Kommunikation
  • ISO-Zertifizierung
  • Datenschutzhinweise
  • TISAX Audit
Cookie-Einstellungen

Sprachen

  • Deutsch
    • English
© 2019 milch & zucker · Talent Acquisition & Talent Management Company AG